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兩個地方的地形完全不同，怎麼可能出現一樣的資料？就算要抄，不能這樣無腦抄啊。

“那幾個老同志是咋樣想的？故意給領導下馬威？”

“誰知道呢，反正訊息傳出來就是這個樣子的。聽說他們領導已經打了報告給上級部門，說不能容忍這種敷衍且不負責任的工作態度，正好上級部門好像也在抓典型，就打算拿他們殺雞儆猴了。”

辦公室的同事們七嘴八舌的議論起來，都覺得那幾個老同志，不知道是不是被人拿來當槍使了。

就算被當槍使，能幹出這樣的事情來，他們自己也不是沒有責任的。

“行了行了，你們不要再討論了，反正大家心裡多想著點兒，該做啥就做啥，不該做的千萬不要去胡亂伸手就行了。”

幾個資歷老的研究員夾著自己的公文包跟著下班了，看他們行色匆匆的樣子，估計心裡面也不是那麼好受。

好多人在這個崗位上一干就是十幾二十年，他們對未來已經沒有了激情。幹工作都是本著當一天和尚撞一天鐘，這一下子連鍾都給他們敲碎了，以後會咋樣，心裡都沒有底。

敖箐想的倒是沒有這麼多，她是認認真真想做研究的，只要上面領導不要外行管理內行就行了。

大家夥兒三三兩兩的往單位外面走，大多數人都在議論最近的人事變動。

據說這一次變化有點大。

好幾位老同志提前退二線，之前憑資歷升上來的中層幹部都調到其他單位去了，新上任的實權領導，一個個履歷都是金閃閃的。

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