可以說是瞬間從天堂跌入了地獄。但是在面對聯重稱得上雪中送炭的行為，依舊有不少人在遲疑和徘徊。

畢竟這些下崗職工多在30-45歲之間，上有老、下有小，加之故土難離，又在大鍋飯裡混了那麼多年，其中不乏早就喪失了鬥志和勇氣的依賴性人口，他們已經在過去的時代停滯了太久，對於再就業這個嶄新的事物，既沒有信賴，也缺乏勇氣，寧肯吃著那份微薄到不能再微薄的生活補助，巴望廠子某一天能夠再次復甦，也不敢輕易涉雷池一步。要知道如果選擇了再就業，那就徹底被企業拋之腦後了啊，連生活補助都不能領取，這將是多麼可怕的一件事情！

為此市政府可下了一番苦工，連哄帶勸做足了安撫工作，最終有630多位工人簽訂了再就業培訓合同，走進了聯重這個既熟悉又陌生的校園。在開學典禮當天，楊書記還親自到場參加了剪彩儀式，這才讓學員們真正穩住了心神。

“唉~~萬事開頭難啊……”典禮之後，站在剛剛修繕過的學校操場上，楊書記頗為感慨的跟陳遠鳴聊著天。“這種免費提供的再就業教育，咱們聯重也算全省，乃至全國先例了，也不知道能帶來多大的影響……”

其實對於楊書記，這個新學校也是次相當冒險的豪賭。太多地方官員習慣於不求有功但求無過的理想狀態，任何真正意義上的改革，都需要太多太多的決心和精力。只是陳遠鳴遞出的香餌實在過於誘人，才讓他咬牙踏前一步。

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