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秦委員長的話。

林錚確實感觸很深。

回來以後，馬上就開會，調整了方式方法，和幾個部門通宵徹夜，把積分制的具體方案給弄了出來，讓下面的人有據可依，做事不亂。

方案弄出來以後，林錚親自稽核，不捨晝夜，審完以後，讓辦公室帶頭，進行全省市宣貫。

同時要求大家充分尊重下面員工的提出來的意見。

對他們的提出的意見，必須充分吸收，酌情采納。

林錚和幾個董事也是連續開了幾次的會議，收集下面各省市公司的反饋回來的意見，對積分制的方案進行一步步的完善和修改，林錚在會議上多次強調一句話。

我會最大化保證大家的利益，大家請相信我。

不管是領導還是員工，林錚都要保護他們的利益，首先林錚把員工和領導徹底分開，領導只和領導比，員工也只和員工比，階級依然分明。

這樣的一個目的，讓林錚得到了所有人的支援，人都只看眼前的利益。

終於，在林錚的努力下，積分制的具體方案，終於慢慢地執行起來了，打分的標準明確了，層層監督到位了，一切就水到渠成了，公司果然呈現出了良好的競爭態勢。

效益也是水漲船高。

這讓林錚感覺到了一種成就感。

是的。

這是塞滿的感覺。

可是沒多久，林錚又聽到了一個較為震撼的訊息：李士琛主動辭去了天然氣董事長職位！

很突然，太突然了。

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