<!--go-->

大劉的沮喪掛在臉上，顯而易見。

但是姚遠接下來的話又給了他些許安慰：“養老院的發展節奏放慢一點，不等於不發展，咱們得緊跟著政策導向走，先經營好目前的這一家，我們已經商量過，到了年底看經營情況，從利潤裡額外拿出來三個點作為管理團隊獎勵，鼓舞一下士氣。”

大劉長舒一口氣：“好吧，既然你們已經做了決定，那我服從，這個‘長城公社’專案也就暫時不再接觸了。”

“劉總別灰心，只要咱們紅旗養老院這個標杆能一直立得住，相信日後有的是人想找咱們合作！到時候就是咱們佔主動，各種優惠條件由著咱們隨意開，現在彆彆扭扭地上趕著，就不是買賣。”姚遠又安慰了大劉一下。

養老院這種民生專案，一般都是政@府主導，這個道理大劉很明白，也就明白姚遠說的並不都是虛話，現在已經陸續有別的區裡的人前來參觀取經，這麼說的話，這也未必說以後沒有機會了。

另外全年利潤的百分之三作為獎勵，也是個不小的數字，最起碼能給管理團隊每人一個大紅包，可能不比他們的全年工資少，這個姚師傅可是大方的可以！

大劉當然能算的清楚這筆賬，心裡盤算了一番總算是覺得有點平衡了。

......

李輝興沖沖的趕到姚遠的辦公室，進門就見姚遠那位總不露面的行政總廚就笑：“姚師傅，您找我？聽說有個去南雲的工作？”

Loading...

未載入完，嘗試【重新整理】or【退出閱讀模式】or【關閉廣告遮蔽】。

嘗試更換【Firefox瀏覽器】or【Edge瀏覽器】開啟多多收藏！

移動流量偶爾打不開，可以切換電信、聯通、Wifi。

收藏網址：www.ebook8.cc

(＞人＜；)