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無論從哪個角度來講，拉江卓入夥這件事完全不在梁自衍原本的計劃當中。

當初拍板把這個人招入公司完全是因為其他因素。梁自衍壓根沒想過讓這位“同鄉”真正深度參與到楓越集團暗地裡或者哪怕只是明面上的常規產業佈局。但起碼在尹慧希看來，閒置一位熟練掌握新興科技的高薪技術人員，只讓他做保險起見的雜活是不尋常。

這麼丁點大的小公司還不至於需要專門的網路安全員。畢竟業務擴充套件階段的公司幾乎沒有能稱得上商業機密的東西，更別說錄入電子檔案，這年頭還沒那麼多活躍的電腦病毒——就算撞大運碰上，他們公司僅有的幾臺電腦禍禍了損失也沒人家兩個月的工資高。

尤其他們現在的情況確實需要這樣得力的人手。

以尹慧希為例，她在獲得那個東西后也竭盡了自己能找的渠道來試圖解決其中所有不屬於自己領域的內容，但只有嘗試過才會深知外行人幾乎寸步難行的情況。據她的評估，這件事同時需要技術、資金和足夠的個人渠道——如果不是因為這一點，她不可能平白放棄獨享結果的可能，找機會認識並要挾後兩種資源充裕，有把方案落地可能性的梁自衍。

只是問題沒有解決，在獲得梁自衍能夠提供的接觸途徑以外，技術到底也分為三個部分：由梁自衍負責尋找實驗物件進行溝通製造機會，由尹慧希進行特殊資料採集和暫時且有些勉強的分析工作。按照尹慧希的說法，起碼中間一部分作為當時正在研究所深造，有某些高精儀器使用許可權的人選，她的存在必不可少。但同時，她在資料分析方面實在捉襟見肘。

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