張東昇把這樣的題目給那幾個應聘者，他們都嚇了一跳。

當張東昇要求，他們必須用口算的時候，這些人更是惶恐了。

這，學校沒教這些，而且也沒那個公司或者廠裡，要求他們做財務的能口算這麼長的算式。

更關鍵的是，這麼長的公式，居然不給筆和紙他們，只是讓他們自己心算加口算？

瞬間，辦公室其它人看張東昇的眼光就不一樣了，這老闆，真是任性，居然出這樣題目挑選人，真是無語。

可是再無語，也沒辦法，你想進這個公司，就就得聽人的家的。

那些人看張東昇，敢怒不敢言，甚至都不敢直視張東昇，怕得罪他呀，怎麼說，都得給他留一個好印象吧!

現在這旭日升是多紅火，想進辦公室的人多著去了。

“你們採購這些，把這單子看一下，每個人看五分鐘，然後默寫你們看到的那些產品名稱和定價，單號等，看誰寫的多……”

採購部的人不但需要細心，也需要快速的融入到工作裡。

張東昇直接讓他們背產品訂單號。

能背下來的說明對產品有印象，能記得住那些繁瑣的產品單號和報價，本身也是一種能力！

應聘後勤部的那些人，此時看著辦公室裡的那些冥思苦想應聘者，這會也懵逼了。

眼睛看著張東昇心裡只發慌。

他們害怕，擔心張東昇讓他們也去背什麼東西，早知道這個應聘這麼難，就直接去車間了。

“你們，跟我來……”

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